工作職責(zé)：
1．根據(jù)公司業(yè)績指標(biāo)，完成個人月度銷售任務(wù)及業(yè)務(wù)考核指標(biāo)；開發(fā)新銷售渠道，主動拓展各個行業(yè)領(lǐng)域中潛在客戶資源；維護(hù)已有的客戶關(guān)系。
2．獨(dú)立完成包括業(yè)務(wù)開拓、接待演示、溝通洽談及簽定合同的完整銷售流程；協(xié)調(diào)交付、跟蹤履約過程；催收貨款、保證貨款按期回籠。
3．獨(dú)立編寫解決方案，能夠向客戶提供高附加值的解決方案。
4．配合電力設(shè)計人員勘察現(xiàn)場，收集整理分析基礎(chǔ)資料，參與項目前期方案規(guī)劃，編制可行性分析評估資料。
配合相關(guān)部門完成項目招投標(biāo)全過程過程。
任職要求：
1．大專以上學(xué)歷，有3年以上電力行業(yè)經(jīng)驗。
2．有駕駛證，熟練駕駛優(yōu)先。
3．熟悉電力行業(yè)市場發(fā)展現(xiàn)狀，對優(yōu)化公司產(chǎn)品和服務(wù)提出建議。
4．具有高度的工作責(zé)任心，有良好的團(tuán)隊合作,溝通及組織協(xié)調(diào)能力，有較強(qiáng)的親和力與表達(dá)能力和商務(wù)談判技巧。有很強(qiáng)的職業(yè)道德觀，能夠承受較強(qiáng)的工作壓力。
5．熟練使用office、word辦公軟件，有一定的寫作能力，能獨(dú)立完成方案。
6. 能適應(yīng)應(yīng)酬和出差。
1．根據(jù)公司業(yè)績指標(biāo)，完成個人月度銷售任務(wù)及業(yè)務(wù)考核指標(biāo)；開發(fā)新銷售渠道，主動拓展各個行業(yè)領(lǐng)域中潛在客戶資源；維護(hù)已有的客戶關(guān)系。
2．獨(dú)立完成包括業(yè)務(wù)開拓、接待演示、溝通洽談及簽定合同的完整銷售流程；協(xié)調(diào)交付、跟蹤履約過程；催收貨款、保證貨款按期回籠。
3．獨(dú)立編寫解決方案，能夠向客戶提供高附加值的解決方案。
4．配合電力設(shè)計人員勘察現(xiàn)場，收集整理分析基礎(chǔ)資料，參與項目前期方案規(guī)劃，編制可行性分析評估資料。
配合相關(guān)部門完成項目招投標(biāo)全過程過程。
任職要求：
1．大專以上學(xué)歷，有3年以上電力行業(yè)經(jīng)驗。
2．有駕駛證，熟練駕駛優(yōu)先。
3．熟悉電力行業(yè)市場發(fā)展現(xiàn)狀，對優(yōu)化公司產(chǎn)品和服務(wù)提出建議。
4．具有高度的工作責(zé)任心，有良好的團(tuán)隊合作,溝通及組織協(xié)調(diào)能力，有較強(qiáng)的親和力與表達(dá)能力和商務(wù)談判技巧。有很強(qiáng)的職業(yè)道德觀，能夠承受較強(qiáng)的工作壓力。
5．熟練使用office、word辦公軟件，有一定的寫作能力，能獨(dú)立完成方案。
6. 能適應(yīng)應(yīng)酬和出差。
職位類別： 商務(wù)主管/商務(wù)人員
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商務(wù)經(jīng)理職業(yè)大全：
全選
申請職位
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面議申請職位崗位職責(zé) 1. 市場開發(fā)：主導(dǎo)市場調(diào)研，制定并執(zhí)行市場開發(fā)計劃，積極開拓新客戶和市場領(lǐng)域。 2. 客戶維護(hù)：建立并維護(hù)良好的客戶關(guān)系，通過有效溝通和服務(wù)提升客戶滿意度和忠誠度。 3. 合同管理..
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0.8-1萬/月申請職位商務(wù)經(jīng)理 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)銷售管理（業(yè)績達(dá)成、回款、銷售團(tuán)隊管理、市場開發(fā)與公關(guān)）、商務(wù)管理、風(fēng)控管理、成本控制等工作。 2、負(fù)責(zé)商務(wù)部制度建設(shè)、部門會議管理、團(tuán)隊建設(shè)。 3、董事長交辦..
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1.2-2萬/月申請職位崗位職責(zé)： 一、 負(fù)責(zé)公司所有合同審核。 二、 負(fù)責(zé)新能源及儲能項目前期銷售商務(wù)支持工作，含投標(biāo)商務(wù)標(biāo)書編制、報價等。 三、 負(fù)責(zé)新能源及儲能項目各項設(shè)備材料、工程、服務(wù)等的采購管理、采..
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0.7-1.5萬/月申請職位【工作內(nèi)容】 - 負(fù)責(zé)公司電力項目的商務(wù)拓展與合作洽談，制定并實施有效的商務(wù)策略； - 與潛在客戶、合作伙伴建立并維護(hù)良好的合作關(guān)系，推動項目順利落地； - 對接客戶需求，協(xié)調(diào)內(nèi)部資源，確保..
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1.5-2.2萬/月申請職位崗位職責(zé)： 1、熟悉招投標(biāo)流程，招投標(biāo)管理辦法及相關(guān)法律法規(guī)； 2、有技術(shù)標(biāo)、商務(wù)標(biāo)和企業(yè)備案資料編制經(jīng)歷； 3、負(fù)責(zé)標(biāo)書編制、招標(biāo)項目招標(biāo)計劃管理、標(biāo)書審核； 4、完成招標(biāo)過程中相關(guān)表格、文..
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面議申請職位崗位職責(zé) 1.熟悉電力系統(tǒng)施工工程流程，輸變電、結(jié)算資料，項目分包，合同管理等工作。 2.負(fù)責(zé)優(yōu)化供應(yīng)鏈管理，建立供應(yīng)商入庫及管理流程； 3.負(fù)責(zé)采購計劃的制定、實施，及成本的控制； 4.負(fù)責(zé)合同..
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8-24萬/年申請職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)本人所轄地區(qū)銷售業(yè)務(wù)，協(xié)助區(qū)域經(jīng)理執(zhí)行本區(qū)各項銷售業(yè)務(wù)，向區(qū)域經(jīng)理負(fù)責(zé)； 2、參與銷售合同的談判、報價、簽訂工作，并報區(qū)域經(jīng)理審批后執(zhí)行實施，達(dá)成年度合同額目標(biāo)； 3、進(jìn)..
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15-20萬/年申請職位崗位職責(zé)描述：1、負(fù)責(zé)優(yōu)化供應(yīng)鏈管理，建立供應(yīng)商入庫及管理流程；2、負(fù)責(zé)采購計劃的制定、實施，及成本的控制；3、負(fù)責(zé)合同的起草、監(jiān)管和參與合同的談判，組織合同簽訂、變更或補(bǔ)充、備案等；4、..
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面議申請職位任職要求 1、3年以上電力行業(yè)銷售工作經(jīng)驗，或有電廠、電網(wǎng)公司工作經(jīng)歷并具備銷售能力的優(yōu)秀銷售型人才。 2、人品端正、熱愛營銷工作； 3、積極主動、務(wù)實、敬業(yè)、有良好的溝通協(xié)調(diào)能力。 崗位職..
- 公司規(guī)模：1 - 49人
- 公司性質(zhì)：民營企業(yè)
- 所屬行業(yè)：電力設(shè)計類
- 所在地區(qū)：河南-鄭州市
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