職責(zé)描述：
1、依據(jù)公司生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)，在泉州公司總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下，組織生產(chǎn)計(jì)劃管理、生產(chǎn)進(jìn)度跟蹤、產(chǎn)品質(zhì)量控制、生產(chǎn)成本控制、倉儲物資管理、生產(chǎn)設(shè)備管理、安全生產(chǎn)管理及生產(chǎn)團(tuán)隊(duì)建設(shè)等工作；
2、主要有生產(chǎn)計(jì)劃管理、生產(chǎn)進(jìn)度跟蹤、產(chǎn)品質(zhì)量控制、生產(chǎn)成本控制、倉儲物資管理、生產(chǎn)設(shè)備管理、安全生產(chǎn)管理、團(tuán)隊(duì)建設(shè)等分項(xiàng)內(nèi)容。
任職要求：
1、本科學(xué)歷，機(jī)電類或管理類專業(yè)；
2、5年以上電力設(shè)備制造業(yè)生產(chǎn)、品質(zhì)、技術(shù)管理工作經(jīng)驗(yàn)，至少2年以上主管或副經(jīng)理管理經(jīng)驗(yàn)；
3、精通精益生產(chǎn)、工業(yè)工程、項(xiàng)目管理和供應(yīng)鏈管理中至少一項(xiàng)，并熟悉其他三項(xiàng)。
【薪資福利】：
1、入職即繳交五險一金（社醫(yī)保、生育、失業(yè)、工傷險，住房公積金）；
2、免費(fèi)住宿（陽臺、空調(diào)、熱水器、獨(dú)立衛(wèi)生間、大衣柜、桌椅、免費(fèi)光纖寬帶、水費(fèi)全免）、福利性食堂（餐費(fèi)補(bǔ)貼）；
3、帶薪享有國家法定節(jié)假日、年假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、哺乳假、喪假等假期；春節(jié)可休11天左右。
4、每年集體戶外拓展、中秋博餅聚餐、尾牙聚餐抽獎等其他福利待遇。
1、依據(jù)公司生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)，在泉州公司總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下，組織生產(chǎn)計(jì)劃管理、生產(chǎn)進(jìn)度跟蹤、產(chǎn)品質(zhì)量控制、生產(chǎn)成本控制、倉儲物資管理、生產(chǎn)設(shè)備管理、安全生產(chǎn)管理及生產(chǎn)團(tuán)隊(duì)建設(shè)等工作；
2、主要有生產(chǎn)計(jì)劃管理、生產(chǎn)進(jìn)度跟蹤、產(chǎn)品質(zhì)量控制、生產(chǎn)成本控制、倉儲物資管理、生產(chǎn)設(shè)備管理、安全生產(chǎn)管理、團(tuán)隊(duì)建設(shè)等分項(xiàng)內(nèi)容。
任職要求：
1、本科學(xué)歷，機(jī)電類或管理類專業(yè)；
2、5年以上電力設(shè)備制造業(yè)生產(chǎn)、品質(zhì)、技術(shù)管理工作經(jīng)驗(yàn)，至少2年以上主管或副經(jīng)理管理經(jīng)驗(yàn)；
3、精通精益生產(chǎn)、工業(yè)工程、項(xiàng)目管理和供應(yīng)鏈管理中至少一項(xiàng)，并熟悉其他三項(xiàng)。
【薪資福利】：
1、入職即繳交五險一金（社醫(yī)保、生育、失業(yè)、工傷險，住房公積金）；
2、免費(fèi)住宿（陽臺、空調(diào)、熱水器、獨(dú)立衛(wèi)生間、大衣柜、桌椅、免費(fèi)光纖寬帶、水費(fèi)全免）、福利性食堂（餐費(fèi)補(bǔ)貼）；
3、帶薪享有國家法定節(jié)假日、年假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、哺乳假、喪假等假期；春節(jié)可休11天左右。
4、每年集體戶外拓展、中秋博餅聚餐、尾牙聚餐抽獎等其他福利待遇。
職位類別： 充電設(shè)備生產(chǎn)
舉報
油脂生產(chǎn)經(jīng)理職業(yè)大全：
全選
申請職位
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1.3-1.8萬/月申請職位崗位職責(zé)： 1）熟悉KYN28A-12/24 KYN61-40.5 、XGN、HWC、0.4kV品類產(chǎn)品； 2）建立健全生產(chǎn)部各項(xiàng)管理制度、生產(chǎn)計(jì)劃、操作規(guī)劃等； 3）配合制定并更新生產(chǎn)操作規(guī)程（作業(yè)指導(dǎo)書）； 4）組織安..
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1.2-2萬/月申請職位職責(zé)描述： 1、在分管總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下，組織建立和完善生產(chǎn)指揮系統(tǒng)，制定與實(shí)施本部門方針目標(biāo)、月度工作計(jì)劃，跟蹤檢查執(zhí)行過程，控制本部門各項(xiàng)管理工作與公司發(fā)展戰(zhàn)略方向保持一致； 2、組織各車..
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0.8-1.5萬/月申請職位主要職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)部日常生產(chǎn)及管理活動； 2、監(jiān)督、指導(dǎo)、檢查車間日常生產(chǎn)作業(yè)安排與管理，并組織做好各項(xiàng)生產(chǎn)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)和分析工作； 3、負(fù)責(zé)車間生產(chǎn)過程的指揮與控制，保證生產(chǎn)作業(yè)的連續(xù)..
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1.2-2萬/月申請職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)控制、協(xié)調(diào)生產(chǎn)部門的人員管理及各項(xiàng)生產(chǎn)； 2、下達(dá)生產(chǎn)計(jì)劃和任務(wù)，安排和控制生產(chǎn)作業(yè)制度 ； 3、跟蹤生產(chǎn)情況、產(chǎn)品需求、生產(chǎn)過程，產(chǎn)值目標(biāo)等，按時完成生產(chǎn)目標(biāo) ； 4、及..
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江西-贛州市-信豐縣 | 3-5 年 | 學(xué)歷不限贛州拓遠(yuǎn)新能源有限公司成立于2022年8月，坐落于贛州信豐5G產(chǎn)業(yè)園，致力于聚合物鋰電池行業(yè)，一期1.4-2萬/月申請職位崗位職責(zé)： 1、協(xié)助生產(chǎn)總監(jiān)編制公司年度生產(chǎn)規(guī)劃，提出生產(chǎn)部定期工作中心和重大措施方案； 2、督導(dǎo)所管部門的日常生產(chǎn)活動，定期召開有關(guān)會議，發(fā)現(xiàn)問題、分析原因，采取有效措施， 確保生產(chǎn)有序..
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0.8-1.5萬/月申請職位崗位職責(zé)： 1. 負(fù)責(zé)制定并實(shí)施圓柱電芯生產(chǎn)計(jì)劃，確保生產(chǎn)進(jìn)度和質(zhì)量達(dá)標(biāo)。 2. 指導(dǎo)管理生產(chǎn)團(tuán)隊(duì)，監(jiān)督生產(chǎn)過程，及時解決生產(chǎn)中的問題和異常。 3. 確保生產(chǎn)設(shè)備的正常運(yùn)轉(zhuǎn)和維護(hù)保養(yǎng)工作，提高..
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1.5-2萬/月申請職位崗位職責(zé)： 任職資格：必須有全日制大專以上學(xué)歷和 3C類數(shù)碼 PACK 5年以上生產(chǎn)部管理經(jīng)驗(yàn)，沒有勿擾 工作內(nèi)容： 1、負(fù)責(zé)制定并執(zhí)行生產(chǎn)計(jì)劃，確保產(chǎn)品按時生產(chǎn)和交付； 2、協(xié)調(diào)相關(guān)部門，解決生..
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面議申請職位崗位職責(zé)： 1. 負(fù)責(zé)高端手機(jī)電池（如高能量密度、快充、柔性電池等）全流程生產(chǎn)管理，確保工藝符合國際標(biāo)準(zhǔn)（如UL、IEC、RoHS等）。 2. 建立嚴(yán)苛的質(zhì)量管控體系，主導(dǎo)關(guān)鍵指標(biāo)（如循環(huán)壽命、安..
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面議申請職位職位介紹：1、負(fù)責(zé)落實(shí)企業(yè)各項(xiàng)生產(chǎn)安全制度，開展經(jīng)常性安全檢查，控制關(guān)鍵要害部位，杜絕安全隱患，防止安全事故發(fā)生； 2、組織實(shí)施生產(chǎn)計(jì)劃，保質(zhì)保量完成生產(chǎn)任務(wù)；貫徹執(zhí)行公司的成..
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1-2萬/月申請職位1、上海工廠日常經(jīng)營管理工作 2、降低生產(chǎn)成本，控制生產(chǎn)預(yù)算 3、針對生產(chǎn)部門責(zé)任的外部客戶投訴、內(nèi)部質(zhì)量部投訴，對質(zhì)量問題產(chǎn)生和流出原因進(jìn)行分析，并建立糾正預(yù)防措施 4、質(zhì)量措..
- 公司規(guī)模：100 - 499人
- 公司性質(zhì)：民營企業(yè)
- 所屬行業(yè)：電力、電氣設(shè)備類
- 所在地區(qū)：福建-廈門市
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